# Agentur-/Developer-DeepScan fuer greatplacetowork.de

greatplacetowork.de: Agentur-/Developer-DeepScan-Paket mit 6 Arbeitsbereichen, 3 bereit, 12 sichtbaren Beispiel-Unterseiten, 100-Unterseiten-Zielplan und Score 49/100.

> Dieses DeepScan-Paket aggregiert gespeicherte SaferPage-Befunde für Agentur- und Entwicklerarbeit. Es ersetzt keine vollständige manuelle WCAG-/BFSG-, Lighthouse-, Penetration- oder Rechtsprüfung.

## Arbeitsbereiche
- Unterseiteninventar und Crawl-Abdeckung: priorisieren (46/100) - Wichtige Templates, Datenschutz-, Kontakt-, Checkout- und Consent-Seiten vollständig verlinken und Re-Scan auslösen. https://saferpage.de/seiten/greatplacetowork.de
- BFSG/WCAG-Basis und Formular-Usability: bereit (100/100) - Alt-Texte, Labels, Buttonnamen, Sprache, Viewport und Tastatur-/Screenreader-Flows fachlich prüfen und beheben. https://saferpage.de/barrierefreiheit/greatplacetowork.de
- Performance, Drittanbieterlast und technische UX: bereit (94/100) - Caching, Kompression, Script-Budget, externe Dienste und langsame Unterseiten optimieren. https://saferpage.de/performance/greatplacetowork.de
- Security-Header, TLS und Browser-Schutz: prüfen (70/100) - HSTS, CSP, Referrer-Policy, Permissions-Policy, X-Frame-Options und externe Skripte prüfen. https://saferpage.de/sicherheit/greatplacetowork.de
- Priorisierte Fixes und Entwickler-Abnahme: bereit (100/100) - Top-Fixes in Tickets übernehmen, Owner setzen, technische Abnahmekriterien erfüllen und danach Re-Scan durchführen. https://saferpage.de/fix-guides/greatplacetowork.de
- PDF-/Share-Paket für Kunden und Stakeholder: priorisieren (49/100) - Report-Pack als PDF/JSON/CSV bereitstellen und interne Notizen oder Secrets aus öffentlichen Exporten fernhalten. https://saferpage.de/report-pack/greatplacetowork.de

## 100-Unterseiten-DeepScan-Plan
DeepScan-Ziel: bis zu 100 priorisierte Unterseiten. Aktuell 12 entdeckt, 4 abgerufen, 88 bis zum 100-Seiten-Ziel offen.
- Sitemap, robots.txt und interne Links einsammeln: Sitemap-Quellen, wichtige Seitentypen und Duplikate sind im Seiteninventar sichtbar. https://saferpage.de/abdeckung/greatplacetowork.de/export
- Templates und Datenschutzpfade priorisieren: Datenschutz, Impressum, Kontakt, Consent, Formular, Shop, Login-Hinweise und Top-Unterseiten sind vor generischen Links priorisiert. https://saferpage.de/seiten/greatplacetowork.de/export
- Bis 100 Unterseiten schonend abrufen: Timeout, Delay, Concurrency und Fehlerklassen verhindern Lastspitzen; keine Logins, keine Formularaktionen, keine Lasttests. https://saferpage.de/crawler/ops-json
- PDF/JSON/CSV/Markdown an Agentur übergeben: Arbeitsbereiche, Unterseiten, Fix-Guides, Abnahmekriterien und Re-Scan-Link sind im Report-Pack enthalten. https://saferpage.de/report-pack/greatplacetowork.de/export

## Agentur-Handoff-Paket
Agentur-Handoff verbindet 100-Unterseiten-Plan, Entwicklerliste, Kundenbericht, PDF/Share-Paket, Qualitätsnachweise und Re-Scan-Gate in einem überprüfbaren Übergabepaket.
- **Kundenfähiges Management-Briefing**: Score, Prüfdatum, wichtigste Datenschutz-/Security-/UX-Befunde, Claim-Grenzen und nächste Schritte sind ohne interne Rohdaten teilbar. Nachweis: https://saferpage.de/report-pack/greatplacetowork.de Export: https://saferpage.de/report-pack/greatplacetowork.de/export Grenze: Kein Zertifikat, keine Rechtsberatung und keine Garantie für vollständige Konformität.
- **Entwickler-Arbeitsliste**: Jeder priorisierte Befund hat Owner, Guide, technische Maßnahme, Nachweislink und Re-Scan-Pfad. Nachweis: https://saferpage.de/fix-guides/greatplacetowork.de Export: https://saferpage.de/fix-guides/greatplacetowork.de/export Grenze: Umsetzung und produktive Freigabe bleiben beim Betreiber oder bei der Agentur.
- **Unterseiteninventar und 100er-Plan**: Wichtige Templates, Datenschutz-, Kontakt-, Formular-, Shop- und Consent-Pfade sind priorisiert; Ausbau bis 100 Seiten folgt Backoff-Regeln. Nachweis: https://saferpage.de/seiten/greatplacetowork.de/export Export: https://saferpage.de/abdeckung/greatplacetowork.de/export Grenze: Kein ungebremster Crawl, keine Logins, keine Formularaktionen und keine Lasttests.
- **Accessibility-, Performance- und Security-Paket**: BFSG/WCAG-Basis, Antwortzeit, Drittanbieterlast, TLS/Header und externe Skripte sind in Arbeitspakete überführt. Nachweis: https://saferpage.de/barrierefreiheit/greatplacetowork.de/export Export: https://saferpage.de/sicherheit/greatplacetowork.de/export Grenze: Ersetzt keine vollständige manuelle WCAG-Prüfung, keinen Lighthouse-Lab-Report und keinen Penetrationstest.
- **PDF-/Share-Paket**: Kunden können Report, Print/PDF, JSON, CSV und Markdown öffnen; private Notizen oder Secrets bleiben draußen. Nachweis: https://saferpage.de/report-pack/greatplacetowork.de/print Export: https://saferpage.de/report-pack/greatplacetowork.de/pdf Grenze: PDF-ready bedeutet druckfähiges öffentliches Paket, nicht automatisch rechtliche Freigabe.
- **Re-Scan und Release-Gate**: Nach Änderungen werden betroffene Module erneut geprüft; hohe Befunde sind geschlossen oder bewusst mit Begründung freigegeben. Nachweis: https://saferpage.de/scanbetrieb/greatplacetowork.de Export: https://saferpage.de/release-gate/greatplacetowork.de/export Grenze: Das öffentliche Gate blockiert keinen echten Deploy; CI/CD-Anbindung braucht Betreiberfreigabe.

## Beispiel-Unterseiten
- /blog/sicher-ist-sicher-iso-27001-zertifikat-bestaetigt-hohe-standards-bei-it-sicherheit-und-datenschutz: Tracking 0, Cookies 0, Formulare 1
- /blog/unsere-leitprinzipien-fuer-datenschutz-und-it-sicherheit: Tracking 0, Cookies 0, Formulare 1
- /blog/wie-sie-ihre-great-place-to-work-befragung-datenschutzkonform-durchfuehren-ein-praktischer-leitfaden: Tracking 0, Cookies 0, Formulare 1
- /blog/4-wege-damit-fuhrungskrafte-die-befragungsergebnissen-ihres-teams-optimal-nutzen: Tracking 0, Cookies 0, Formulare 1
- /blog/8-tipps-wie-ihr-homeoffice-zu-einem-great-place-to-work-wird: Tracking 0, Cookies 0, Formulare 0
- /blog/a-great-place-to-work-for-all-vielfalt-integration-und-zugehoerigkeit-sind-wichtige-bausteine: Tracking 0, Cookies 0, Formulare 0
- /blog/achtsamkeit-in-der-arbeitswelt: Tracking 0, Cookies 0, Formulare 0
- /blog/auf-fuhrung-sind-die-wenigsten-vorbereitet: Tracking 0, Cookies 0, Formulare 0
- /blog/beste-arbeitgeber-siegel-6-vorteile-einer-great-place-to-work-zertifizierung: Tracking 0, Cookies 0, Formulare 0
- /blog/boost-your-business-wie-kann-das-engagement-von-gen-z-bis-baby-boomer-gefordert-werden: Tracking 0, Cookies 0, Formulare 0
- /blog/die-25-stunden-woche-produktiver-arbeiten-mit-weniger-stunden: Tracking 0, Cookies 0, Formulare 0
- /blog/die-unternehmenskultur-aktiv-gestalten: Tracking 0, Cookies 0, Formulare 0
